Exigen transparentar lista de 1,300 eventuales en la CNTE; denuncian posible "negocio" de dirigencias

Exigen transparentar lista de 1,300 eventuales en la CNTE; denuncian posible "negocio" de dirigencias
Autor: Amanda Bautista Rodríguez / Noventa Grados | Fecha: 27 de Junio de 2026 a las 13:11:07

Morelia, Michoacán a 27 de junio de 2026.- Voces al interior de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), Sección XVIII, demandaron que se clarifique y haga público el listado de los mil 300 trabajadores eventuales para quienes la dirigencia sindical solicita pagos ante el Gobierno Federal. La base magisterial advierte sobre la posible existencia de "trabajadores fantasma" y el uso de documentación oficial para simular labores que nunca se realizaron.

En entrevista para este medio, un integrante del magisterio michoacano reveló que tras la recientes mesas de diálogo en la Ciudad de México  quedó al descubierto la falta de transparencia en el padrón de eventuales.

“Hay un desconocimiento de la base magisterial sobre la petición de quiénes son esos mil 300 eventuales. El detalle es que se pueden meter maniobras, como darles una constancia formal y oficial con sellos, pero eso no significa que esas personas estuvieran laborando realmente en los centros de trabajo”, denunció el maestro, quien solicitó el anonimato por temor a represalias.

De acuerdo con el testimonio, el Gobierno Federal condicionó los pagos a que los padres de familia firmen documentos que comprueben que dichos docentes efectivamente estuvieron frente al aula. No obstante, la dirigencia sindical rechazó la propuesta alegando que la mayoría desempeña labores administrativas, lo que aumentó la desconfianza entre los docentes.

Ante esta situación, la exigencia de la base es que el listado sea publicado de manera íntegra en medios de comunicación, especificando el nombre del trabajador, su clave de Dirección de Primarias (DPR) y el Centro de Trabajo (CCT) donde se encuentra adscrito. 

“Que se publique en los medios necesarios, que se haga público y se transparente el nombre de la persona y el nombre de la escuela donde está laborando. Por ejemplo, en mi escuela aparecen dos y no tengo ni uno; entonces, como director yo no voy a echarme esa bronca de validar gente que no existe”, sentenció el denunciante.

Advirtió que la urgencia de las dirigencias por sacar estos pagos responde a intereses económicos y no a una lucha legítima por los derechos laborales, mientras la base magisterial continúa en la incertidumbre sobre el destino de los recursos.

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