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MensajearCiudad de México; 15 de abril del 2021.- Fue dado ha conocer que, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) ofrece a los trabajadores la pensión de continuación voluntaria o también conocida como Modalidad 40, la cual es una buena opción en caso de haber sido dado de baja por el patrón, y que en caso de tenerla hace posible acceder a una pensión por hasta 50 mil pesos.
Asimismo se trata de un mecanismo por medio del cual el trabajador podrá elegir el salario, pero beneficiará principalmente para aquellos que se ubican dentro del régimen del 73, es decir, para los que empezaron a cotizar antes del 1 de julio de 1997, pues pueden hacer aportaciones voluntarias para sumar semanas cotizadas y mejorar el salario cotizado.
Señalan que la modalidad 40, se recomienda adoptarla durante los últimos cinco años previos a pensionarse.
Por otro lado de ese modo, una persona puede seleccionar el monto con el que desea cotizar, mientras no pase de los 25 salarios mínimos al mes, con ello, se obtendrá una pensión de hasta más de 50 mil pesos.
Cabe señalar que la modalidad 40 se mide en UMAs (Unidad de Medida Actualizada), es decir, está cotizada más abajo que el salario mínimo, por ejemplo: si el salario mínimo es de 123 pesos, la UMA es de alrededor de 86.
Por otro lado el tope máximo para pensionarse es de 25 salarios mínimos, pero al pensionarse bajo esta modalidad, será medido en UMAs, no en salarios mínimos.
Es importante descatar que los requisitos para incorporarse a la Modalidad 40 o pensión de continuación voluntaria son:
No estar vigente en el régimen obligatorio
No haber pasado más de 5 años desde la última relación laboral.
Haber cotizado por lo menos 52 semanas dentro de los últimos cinco años en régimen obligatorio
Tener a la mano el Número de Seguridad Social (NSS).
Clave Única de Registro de Población (CURP)
Correo electrónico.
Y finalmente uno de los requisitos es que no hayan pasado más de 5 años desde la última relación laboral.
