Ciudad de México, 5 de septiembre de 2026.- La Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSPC), a través del Órgano Administrativo Desconcentrado Prevención y Reinserción Social (PRS), realizó la ceremonia del Primer Premio Nacional al Trabajo Penitenciario “El Camino Laboral a la Reinserción Social”, con el que reconoció proyectos que impulsan la capacitación y el desarrollo de habilidades laborales de las personas privadas de la libertad.
Durante el evento se premiaron iniciativas desarrolladas en centros penitenciarios de Nuevo León, Oaxaca y Veracruz, enfocadas en el trabajo productivo, el autoempleo y la formación de competencias que permitan ampliar las oportunidades de las personas privadas de la libertad al recuperar su libertad.
El primer lugar fue para el Centro de Reinserción Social No. 1 Norte, de Nuevo León, por el proyecto “Actividades Productivas de Tienda, Restaurante y Construcción de la Asociación Civil Fomento Laboral Penitenciario”.
El segundo lugar correspondió al Centro Penitenciario Juquila, de Oaxaca, con el “Taller de Tostado y Molido Café Orgánico Bindaa’, Café de Fe”, mientras que el tercer sitio fue otorgado al CEFERESO No. 5 “Oriente”, en Veracruz, por el “Módulo de Respeto Laboral”.
El titular de PRS, Jacobo Olaf Rodríguez García, señaló que proporcionar conocimientos y herramientas laborales ayuda a las personas privadas de la libertad a construir un proyecto de vida y favorece su reincorporación a la sociedad, además de contribuir a reducir la reincidencia.
Por su parte, María Guillermina Alvarado Moreno, directora general del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (Conocer), destacó la importancia de la certificación como una herramienta para reconocer los conocimientos y habilidades adquiridos por esta población y generar mejores oportunidades laborales.
La SSPC destacó que este tipo de iniciativas también fortalecen la coordinación entre instituciones penitenciarias y organismos especializados en capacitación y certificación, con el objetivo de facilitar la incorporación de la población penitenciaria al mercado laboral.
Con estas acciones, la dependencia refrendó su intención de impulsar el trabajo penitenciario como un elemento clave para una reinserción social efectiva e integral.









